| Представьте свой идеологический тип: | |
спортсмен бизнеса | |
| Что Вы больше всего цените в людях бизнеса, в предпринимателях? : | |
Ответственность, обязательность | |
| Что для Вас особенно важно в Вашей предпринимательской деятельности? : | |
Определение четкой стратегии. Работа персонала с клиентами (необходимо уделение особого внимания каждому клиенту). | |
| Достижения, Награды, Звания, Регалии: | |
2 высших образования.
2 розничных магазина. | |
| Смысл жизни: | |
Профессиональная самореализация и опыт | |
| Успешный опыт, достижения: | |
Успешным опытом можно назвать наш первый магазин в Фантастике. | |
| Ключевые навыки управления бизнесом: | |
Я обладаю способностями лидера. Я умею планировать свое время, я всегда собрана и организована. Ну и я обладаю хорошими коммуникативными способностями. | |
| Ключевые контакты в бизнес среде: | |
На данный момент это наши поставщики. | |
| Понимание сложных проблем стоящих перед бизнесом : | |
Я понимаю, что перед бизнесом, а соответственно перед нашей командой встает ряд проблем, такие как завоевание клиентов, борьба с конкуренцией, поднятие выручек, персонал и многие многие другие. Но я считаю, что любую проблему можно решить и преодолеть своим трудом, нерешаемых проблем нет. | |
| Деловые качества и стиль управления: | |
Я умею проводить квалифицированный анализ ситуации и разбираться в сложной обстановке;
Разрабатываю альтернативные решения с последующим выбором наиболее результативного;
Своевременно определяю содержание действий, требуемых для разрешения возникающих проблем;
Ясно ставлю задачи перед подчиненными и осуществляю эффективный контроль их исполнения;
Проявляю волю и настойчивость в преодолении возникающих трудностей. | |
| Состав участников команды проекта: | |
Ответственный за реализацию проекта — Красильников Ричард Станиславович
с 2011 года администратор магазина Либерти. За время работы показал себя как ответственный сотрудник, переживающий за свою работу , а так же за сотрудников в его подчинении.
Лидер команды проекта -Белова Юлия Вячеславовна.
С 2009 года работаю в данной сфере. Основные качества: ответственность, способность быстро и эффективно использовать свои знания
Координирующий действия всех участников — Чечевин Дмитрий Александрович
с 2007 года индивидуальный предприниматель, с 2011 года совладелец компании Либерти
Личные качества: целеустремленный сотрудник, хороший организатор, способен трезво оценивать ситуацию и принимать решение.
| |
